HR-Erfahrung: 12 Jahre Personalreferentin und Personalentwicklung sowie Bewerbungscoach.

Mehr als 1000 Bewerbungsgespräche geführt.

60 Minuten absolut individuelle Bewerbungsgespräch Simulation inkl. Gehaltsverhandlung unter Realbedingungen als Zoom-Videokonferenz mit Personal-Spezialistin Carolin.

Unser Personal-Spezialist simuliert Ihre Vorstellungs-Situation passend zu Ihren Bewerbungsunterlagen und der Stelle auf die Sie sich bewerben.

Sie erhalten wertvolles Feedback zu Ihrer Wirkung und Tipps, wie Sie sich in Ihrem anstehenden Bewerbungsgespräch bestmöglich präsentieren können.

Im Preis ist auch die Vorbereitungszeit unseres Personal-Spezialisten enthalten, Ihre Unterlagen zu sichten und sich auf die Rolle des Personalers Ihres gewünschten Zielunternehmens vorzubereiten.

Für Fragen im Vorfeld kontaktieren Sie uns: STARMAZING-Kontakt

Unsere Personal-Profis simulieren per Zoom-, Teams oder Skype Videocall Ihr Vorstellungsgespräch auf Grundlage Ihrer Bewerbungsunterlagen.

Sicher

Ihre persönliche Vorstellungsgespräch Generalprobe ist eine absolut vertrauliche Video-Konferenz Erfahrung. DSGVO konform und vertraulich.

Professionelles Feedback

Im Anschluss erhalten Sie von unserem Personal-Profi wertvolles Feedback und Tipps für Ihr echtes Bewerbungsgespräch.

Routine gewinnen – Nervosität verlieren

Diese professionelle Generalprobe hilft Nervosität zu verlieren und Routine für anstehende Bewerbungsgespräche zu steigern.

Ausgaben als Werbungskosten in Deutschland steuerlich absetzbar.

• Smartphone, Laptop, PC oder MAC mit Kamera und guter Internetverbindung.
• Eine dieser Videokonferenz Apps: Zoom, Teams oder Skype.
• Mindestens 24 Stunden vor Ihrem bestätigtem Termin Zusendung Ihre Bewerbungsunterlagen und die angestrebte Stellenausschreibung per E-Mail an Ihren Personal-Profi. (Kontaktdaten kommen per Mail nach Zahlungseingang)

• Wunschtermine mit mindestens 24 Stunden Vorlaufzeit möglich an folgenden Wochentagen:
• Montag, Dienstag, Mittwoch, Donnerstag, Freitag, Samstag, Sonntag.

Sollte unser Personal-Spezialist zu Ihrem Wunschtermin bereits ein anderes Gespräch haben, nennt dieser Ihnen mögliche Terminalternativen per E-Mail oder Telefon.

Falls dann keine Terminalternative für Sie passen sollten, erhalten Sie Ihr Geld zurück.

Wir bestätigen Ihren Termin mit Datum und Uhrzeit und senden Ihnen Ihren persönlich Einwahl-Link. (Einwahl gesichert mit Passwort und verschlüsselter Videoübertragung)

Sie schicken Ihre Bewerbungsunterlagen und die Stellenausschreibung im Vorfeld für die Sie das Bewerbungsgespräch simulieren möchten an Ihren Personal-Profi (Kontaktdaten erhalten Sie direkt nach dem Kauf). Die Abwicklung erfolgt vertraulich und DSGVO konform.

5 Minuten vor Ihrer Bewerbungsgespräch-Simulation klicken Sie auf Ihren Videokonferenz-Link und gelangen in unseren Warteraum. Sie werden von dort pünktlich zu Ihrem bestätigten Termin von unserem Personal-Spezialisten in die Videokonferenz geschaltet.

Bitte verspäten Sie sich nicht zu Ihrem Termin – verpasste Zeit kann nicht nachgeholt werden.

Ihr Bewerbungsgespräch unter Realbedingungen beginnt und dauert ca. 20 Minuten.

Das Gespräch wird individuell auf Ihre Situation und Ihre beruflichen Ziele angepasst. Ihr Personal-Spezialist stellt Ihnen typische Fragen eines Vorstellungsgespräches, die nach Ihrer Beantwortung besprochen und bei Bedarf neu ausgearbeitet werden. Ihr Spezialist gibt Ihnen Tipps und Erfahrungswerte, er zeigt Ihnen unterschiedliche Methoden auf, die Personalentscheider gerne einsetzen, um Ihre Kompetenzen und Reaktionen zu testen. Das Ziel des Gespräches ist: dass Sie gestärkter, selbstbewußter und besser vorbereitet im echten Bewerbungsgespräch auftreten.

Wenn Sie bereits typische Fragen haben, die Sie bisher immer ins Straucheln gebracht haben, teilen Sie diese gerne im Vorfeld Ihrem Personal-Spezialisten mit.

Wir empfehlen die Dauer eines solches Gespräches für 90 Minuten zu bestellen. Benötigen Sie mehr Zeit, kann diese während dem Gespräch nachgebucht werden.

Diese Generalprobe ist keine Garantie, dass Sie im Anschluss die angestrebte Stelle bekommen.  Jedoch wird die Generalprobe einen wichtigen Beitrag dazu leiten, Ihren Bewerbungsauftritt in jeder Hinsicht zu optimieren und damit Ihre Einstellungs-Wahrscheinlichkeit zu steigern.